箇条書きで説明します 仕事を行き始めて15日もたっていません 研修期間3ヶ...

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匿名
2017.01.13 04:34
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箇条書きで説明します 仕事を行き始めて15日もたっていません 研修期間3ヶ月(時給安い) 毎日のおばさんの自慢話や会話がうざい ずっと話しかけてきます すぐ言ったことを忘れる 言ったと思い込んでる 説明を受けていないことまでさせて後で注意を受ける 自分が楽したいがために私に仕事をかなりやらせてきます (最初の5日は流れだけでいいからね!ゆっくりでいいから!そんな色々教えたらパンクしちゃう……とか言ってたのに今は独り立ち独り立ちばっかり) レジの内容もその商品のことわからないと打てないからまだ一番最後と言っていたのになんの説明もなくレジ打ちをさせられました 1ヵ月もたってないのに全部やらせようとするのはどう思いますか?その人は座って見てるだけで私がやってしまったら、覚えないからと言ってお弁当やなにかを食べています 研修期間なのに同じ仕事量っておかしくないんですか? またアルバイトなんですがミーティングがあり、時給は発生しますがわざわざ、車で30分以上のところまで会議に参加しないといけませんし、売上ノルマ(チケット金券)を売らないといけません どう思いますか?

仕事アルバイト雑学

回答 5
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匿名1
2017.01.13 04:35

面倒くさそうな人間関係なのですぐに辞めます

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匿名2
2017.01.13 04:40

アルバイトも仕事は仕事 だけど俺はやめるね、人間関係が悪化する前に

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匿名3
2017.01.13 04:42

意外とそういう仕事場ありますが、もし耐えられそうになければやめてもいいかとおもいます。 そして売上ノルマあるのはきついと思います。

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匿名
2017.01.13 04:45

匿名2さん アルバイトも仕事だけれど必ず研修期間3ヶ月っておかしくないですか?

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匿名4
2017.01.13 05:43

バイトなのにノルマとかその、人間関係もめんどくさい。バイトなら辞めます。 社員じゃないんだし、居座りつく意味がない。

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匿名5
2017.01.13 08:02

研修期間3か月はよくありますよ。

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匿名
2017.01.13 12:45

匿名5さん 研修期間3ヶ月なのにもか変わらず独り立ちだったら研修期間1ヶ月でいいと思います